江苏省婚假是3天还是13天？

婚假作为一种特殊的休假制度，是为了让员工有足够的时间去处理与婚姻有关的事情，同时也是公司的一种福利措施。江苏省的婚假在很长时间内都是规定了3天的时间，但是在2018年，江苏省发布了新的人事制度，将婚假从3天增加到了13天。那么，江苏省婚假到底是3天还是13天呢？下面我们一一来解析。

3天婚假的详细制度

在江苏省婚假还没有进行调整的时期，婚假是规定为3天的。那么这个3天婚假是包含哪些具体的内容呢？按照公司的制度规定，员工可以在结婚后的第一天开始请假。然后第二天、第三天再请2天假，一共请3天。这里所说的假期是不包括周末和法定节假日的。也就是说，如果结婚的时间正好落在周末或者法定节假日，那么员工就不能因为这个而额外享受假期了。

13天婚假的详细制度

2018年规定的13天婚假是一项新政策，相较于3天婚假而言，时间明显延长了很多。具体的假期安排是这样的：员工可在婚礼当天或结婚后的第一天开始休假，至少休假5天。如果结婚时需要乘车或飞行旅行距离超过800公里，就可以额外申请3天的假期。如果婚假期间因故需要提前结束休假，员工可以随时向公司申请。在休后首个上班日，员工需提交结婚证书原件、派出所出具的户口本登记表和配偶身份证复印件。对于新婚夫妇的班次安排，应该优先考虑其中一方的工作情况，让夫妻二人有足够的时间相处。

总结

通过以上的介绍可以看出，江苏省的婚假已经进行过调整了，现在的假期时间变成了13天。这也符合现代社会的实际需要，许多员工在结婚之后需要处理的事情非常多，需要一定的时间去处理。当然，员工在享受婚假的同时，也需要遵守公司的规定。除非有紧急情况，否则不能随便违反公司制度。相信这篇文章能够为大家在享受婚假的同时更好地理解它，合理利用假期，快乐工作，快乐生活。

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